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私人移动营业厅营业员待遇

少说话,多做事,私人老板往往喜欢低调一些的人,不随便讨论一些杂事,要多了解和观察老板包括上司的习惯和性格,知道什么时候该做什么事情.

一般的营业厅营业员工资2000-3000之间.当然她们还有过节费这一类的补助

移动营业厅分很多种,你是直属中国移动的还是已经承包出去的,据我了解,大部分属于后者,基本工资很低2000-3000,业务提成可以拿到和工资一样的程度算很牛了,一个月的收入最多4000-5000的样子.

我以前也是在邮政合作营业厅,我是这样的,经过了几轮的面试,笔试,所以就没有试用期,直接录用的.合作营业厅是某单位和移动签合同代理移动业务然后从中拿报酬的.我那时候是有任务的,一个月多少的交费任务,多少的上号业务,多少的新业务任务,还有神州行卖一张提多少等等.基本工资是550,加上这些提成好的时候有1000,少的时候也有700多元.上班时间是这样:我们是6个人,上5天两班倒(上午:7:50-12:00;下午12:00-5:30)再上一天的行政班,行政班就是这样:上午是7:50-12:00;中午休息,下午2:30-5:00) 其实如果不是任务太多,上班倒是不累的.你应该问清楚有没有任务,什么任务,有没有提成,怎么提法.

我在烟台移动当过营业员,说来你参考一下每个月的工资都和营业厅的业绩有关,包括渠道和前台营业的任务完成情况,营业厅的任务会下达给营业厅的营业员、渠道经理和客户经理,营业员的任务量通常比较少,努力一点是可以完成的,但是

你说的营业员岗位没有所谓的正式工.正式工是十几年前邮电分家时留下的老员工,他们算是移动的养老正式工.我们一个市正式工大概超不过50个.其他的包括客户经理营业员都是第三方派遣工.

收入在800-1500之间.1. 私有企业招聘的不能算是中国移动营业员,只能算是那个店面的雇员.2. 月工资,只能是那个店面的老板说了算3. 一般是保底工资加提成,根据地域不同,大概收入在800-1500之间.4. 任务重、压力大,薪水也没有外人想的那么高,实际上一般员工的薪水比如营业员,工资比当地公务员要低,更不能和电力、金融等单位相比.5. 外界都认为很好很风光,真上了班就不是这样了.这份工作比蚂蚁累,用户动不动就投诉,好像全世界都欠了他一样,还需要解释客户的问题.

移动营业员并不代表移动公司,移动营业厅是承包给个人老板经营的,而移动公司的正式员工,我本地的话,大概一个月在3000左右,福利待遇也很优厚.

营业厅的工资不高的,1000左右.但是可以享受一些福利,电话费等等.当然每个月都有既定的业绩要完成

不会吧.你们自办厅拿600-700,太少了吧.怎么说也能拿到1000左右吧.是不是你每月都被扣分啊.

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